العودة   منتديات تجمعنا المحبه > تجمعنا العامه > صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ
التسجيل اجعل كافة الأقسام مقروءة

صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ حافز ، Incentive ، hafiz ، برنامج حافز ، حافز للمتزوجات ، حافز للعاطلين ، حافز اكمال البيانات ، حافز للتوظيف ، حافز للسعوديين ، اعانة حافز ، جدارة ، برنامج جدارة ، جدارة للتوظيف ، اخبار جديده ، اخبار منوعه ، جديد الاخبار ، اخبار اليوم ، اخبار الساعه ، اخبار الصحف ، اخبار محليه ، اخبار السعوديه ، اخبار دوليةصحيفه سبق ,عكاظ,المدينه,عاجل,الوئام.الوطن ,صحيفة سبق الإلكترونية

اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 27-5-1435-اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 28-3-2014

“العمل”: تنظيم جديد للحد من المتاجرة بالتأشيرات قريبًا الاستقدام وفق 3 حالات تحددها نسبة العمالة سعيد الزهراني - الطائف الجمعة ...

إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم منذ /28 - 3 - 2014, 3:30 AM   #4

● н σ d σ α غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 706
 تاريخ التسجيل : 4 - 10 - 2008
 المكان : يآلبيــہَ يآاَلَشَرقَيــہَ ♥ ~
 المشاركات : 194,974
 النقاط : ● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute

افتراضي رد: اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 27-5-1435-اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 28-3-2014

“العمل”: تنظيم جديد للحد من المتاجرة بالتأشيرات قريبًا


الاستقدام وفق 3 حالات تحددها نسبة العمالة

سعيد الزهراني - الطائف
الجمعة 28/03/2014

توجه وزارة العمل قريبا ضربة قوية لسماسرة تجارة التأشيرات من خلال تنظيم جديد سيتم البدء في تنفيذه قريبا، بعد ان اكتشفت قيام افراد وشركات ومؤسسات باستقدام عمالة لم تكن مبينة على حاجة منشاة صاحب العمل المستقدم، انما لأغراض الاستفادة من تأجير خدماتهم للغير او ببيع خدماتهم من خلال تقاضي مبالغ مالية للموافقة على نقل الخدمة الى طرف آخر.
وقال مصدر مسؤول لـ «المدينة»: إن التنظيم الجديد يتضمن انه اذا تجاوزت نسبة العمالة الوافدة المنقول خدماتها من الكيان أو الكيانات في المنشأة الواحدة الـ 12 شهرًا الأخيرة (تاريخ الاحتساب) النسب الواردة في هذا القرار، وذلك من إجمالي العمالة الوافدة التي تعمل لديها، فإنه لن يتم قبول أي طلب استقدام مقدم من الكيان أو المنشأة إلا وفقًا لـ 3 حالات، الاولى مرور عام هجري كامل، وذلك إذا تجاوزت نسبة العمالة المنقول خدماتها عن (15%) من مجموع العمالة الوافدة لديها، على أن يتم احتساب المدة المذكورة من تاريخ آخر نقل خدمات.
والحالة الثانية مرور 15 شهرًا هجريًا، وذلك إذا تجاوزت نسبة العمالة المنقول خدماتها عن (30%) من مجموع العمالة الوافدة لديها، على أن يتم احتساب المدة المذكورة من تاريخ آخر نقل خدمات.
والحالة الثالثة مرور 24 شهرًا هجريًا، وذلك إذا تجاوزت نسبة العمالة المنقول خدماتها عن (40%) من مجموع العمالة الوافدة لديها، على أن يتم احتساب المدة المذكورة من تاريخ آخر نقل خدمات.
واكد ان هناك العديد من المنشآت التي لا تقوم بعمل تخطيط واضح لحاجتها من القوى العاملة وبالتالي تقوم بالاستقدام بإعداد ربما لا تحتاجها ثم تقوم بنقل خدماتهم للغير لاحقا بعد ان يظهر واقع العمل على الارض في عدم الحاجة لهم، وهي تقوم بذاك رغبة في استعادة تكاليف الاستقدام التي دفعتها دون مبرر.
واشار الى ان هذه المنشآت لا تحافظ على العلاقة التعاقدية مع العامل ولا تحترمها، وربما يكون هناك اتفاقات مسبقة بينهم وبين العمالة على نقل خدماتهم بعد دخول المملكة لقاء اجر معلوم او غير ذلك. واضاف ان مثل هذا السلوك من بعض ضعاف النفوس يمثل مشاكل هيكلية كبيرة لسوق العمل من خلال استقدام عمالة لا تحترم عقود العمل ولا انظمة البلاد وتحقق فوائد غير نظامية لصاحب العمل من خلال المتاجرة بهذه العمالة لمنشآت اخرى نشأت لديها الحاجة لعمالة معينة في وقت وجيز ولا تستطيع الانتظار حتى تتقدم بطلب الاستقدام للوزارة وتبرير طلبها.
واكد ان مثل هذه السلوك والسماح باستمراره له اثار سلبية في السوق لا تمكن المعنيين بتنظيم السوق التخطيط له من منطلق بيانات واضحة ومبينة على حاجة السوق ومنشآت الاعمال الحقيقية من العمالة، كما لا تساعد جهات اخرى مسؤولة عن عمليات الرقابة والمتابعة لسلامة اوضاع العاملين في السوق. ومن منطلق ان مسؤولية المنشاة في تحديد العمالة المطلوبة لها، وان نقل خدمات عمالتها للغير يعتبر مؤشرا لعدم حاجتهم لها، فان من المنطقي والعادل ان يتم تأخير طلب الاستقدام الجديد لهذه المنشاة عند تقدمها به لطلب عمالة جديدة.








  رد مع اقتباس
قديم منذ /28 - 3 - 2014, 3:30 AM   #5

● н σ d σ α غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 706
 تاريخ التسجيل : 4 - 10 - 2008
 المكان : يآلبيــہَ يآاَلَشَرقَيــہَ ♥ ~
 المشاركات : 194,974
 النقاط : ● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute● н σ d σ α has a reputation beyond repute

افتراضي رد: اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 27-5-1435-اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 28-3-2014

المنتشري وجمجوم وازمة كبيرة بسبب شيك بدون رصيد




تركي أبو عيشة - جدّة
الجمعة 28/03/2014

تباشر لجنة التحقيق المشكّلة من الرئاسة العامة لرعاية الشباب برئاسة أحمد روزي مدير مكتب جدّة بعد غد الأحد مهامها في إجراء تحقيقات بنادي الاتحاد مع كافة الأطراف التي وردت أسماؤها في تقارير عن ادّعاء اشتباك حدث يوم الجمعة قبل الماضي، وستتخذ اللجنة قرارها بعد أخذ إفادة جميع الأطراف.
كما علمت «المدينة» أنّ اللجنة ستتخذ خطوة أخرى للتحقيق في قضية حصول اللاعب حمد المنتشري على شيك من غير رصيد من قبل نائب رئيس النادي عادل جمجوم، وقد حصل اللاعب على اعتراض من البنك على عدم تغطية الرصيد للمبلغ المطلوب والبالغ مليوني ريال، ويبرر نائب رئيس النادي بأنّه مجرّد ضمان متّفق عليه، علمًا أنّ نادي الاتحاد شهد خلال الفترة الماضية أكثر من قضية تتعلّق بشيكات بدون رصيد آخرها ما انفردت به «المدينة» عن الدعوى المقامة من إحدى الشركات ضد نائب رئيس النادي خلال الفترة السابقة وتتعلق أيضًا بشيك من غير رصيد.
من جهة أخرى خاطب يوم أمس رئيس نادي الاتحاد إبراهيم البلوي مدير مكتب رعاية الشباب بجدة أحمد روزي لسرعة إجراء اعتماد توقيعه الذي عطّل كثيرًا من الأمور المالية والمصروفات المطلوبة في الاتحاد، وما زالت عدّة أمور معلقة في انتظار اعتماد التوقيع حيث لا يزال التوقيع المعتمد في البنوك لنادي الاتحاد هو توقيع نائب رئيس النادي عادل جمجوم وأمين الصندوق إيهاب أبو شوشة.


وكان جمجوم قد رفض توقيع رواتب فريق كرة السلة، مطالباً بخطاب رسمي من رئيس النادي، الأمر الذي أثار حفيظة اللاعبين عن امتناع جمجوم توقيع مستحقاتهم المالية.













  رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

جديد مواضيع القسم صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 5-10-1435-اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 1-8-2014 ● н σ d σ α صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ 4 1 - 8 - 2014 8:47 AM
اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 8-8-1435-اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 6-6-2014 ● н σ d σ α صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ 4 6 - 6 - 2014 6:29 AM
اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 24-7-1435-اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 23-5-2014 ● н σ d σ α صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ 4 23 - 5 - 2014 4:30 AM
اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 11-6-1435-اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 11-4-2014 ● н σ d σ α صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ 4 11 - 4 - 2014 5:45 AM
اخبار صحيفه المدينه يوم الجمعه 1435/3/2 - اخبار جريده المدينه يوم الجمعه 2014/1/3 ● н σ d σ α صحيفة سبق - sabq - حافز المطور - اخبار حافز - pht. - عاجل - عكاظ 8 3 - 1 - 2014 5:55 AM


الساعة الآن 1:44 AM



Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Friendly URLs by vBSEO TranZ By Almuhajir
ماشاء الله تبارك الله ماشاء الله لاقوة الا بالله , اللهم اني اسالك الهدى والتقى والعفاف والغنى

Security team

Privacy Policy